YY:我要辞职! R$@|
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BOSS:啊(伴随O字型) A*BIud
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YY:嗯,辞职,能去结账了么? c <[?Z7y
BOSS:等...等下,为什么辞? nT0FonK>
YY:个人原因 tVUoUl
BOSS:什么叫个人原因?结婚?生子? sKhX0,s&
YY:不是,就想辞! Mg.xGST
BOSS:理由不充分,不批! fbKL31PI
##@@@##@@@(长达一个多小时的谈话,我主要是阐述管理理念的不苟同,他阐述的是他对公司的展望) S1pikwB
BOSS:还要辞? &|7pu=
YY:嗯,还辞! Be{7Rj v
BOSS:公司改革,是不是触动你了?这个改革是必经之路,这好比当年的计划生育,多少家庭那么痛苦,但是,也没见人出来反抗,不都接受了,接受了不就实行到现在了么? b$P=rIB
YY:可.....可你超生了三个! hlxZq
额~~~~~(我脑子好像是被电打了) {]~b^=qE$
BOSS:公司好比一艘大船,对对,泰坦尼克号,它的前行,需要大家的努力,小到挖煤工,大到船长,所以,你是一个公司人,是团队的一员,公司在发展,你也在提升呀。 qlJP2Ig~
YY:可.....可最后撞冰山了! (( 0%>HJ{~
额~~~~~(我脑子又抽了吧) +I0?D
BOSS:你干的也挺好,为什么要辞呢?是待遇问题么? (5%OAjW
YY:如果是,会作为挽留的砝码? mnM#NT5]
BOSS:作为一个员工,长久地待在一个公司才是正确的做法啊。 L&F0^
YY:好吧,算我没说! 317Lv
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额~~~~~ ^tIi;7k
BOSS:我...我对你产生了特殊的情感。 w!7f*
YY:有多特殊? 00'R1q4
BOSS:你开心我就开心 3tMFJ ;*`
YY:好吧,那你现在开心了。 pHlw&8(f"
额~~~~ F/[vg
BOSS:你别走吧,我天天能看到你就很好。 KaC+x-%K
YY:你这叫性骚扰。 7p&%0'BO1z
额~~~~ I\O<XJO)_
BOSS:要不,你再考虑考虑吧。 Int6xoz
YY:还是你考虑吧。 Ij
hC@5qk
出门!摔门! . gK*Jpmx