最近大家的工资到手，人人都吃了一惊，怎么发到手里的钱比以前还少了呢？前段时间公司大张旗鼓的给每个人涨了工资，个人所得税得起征点也提高了，怎么钱越来越少了呢？要弄明白这里面的道道，得仔细研究我们的工资条。 X[w]aJnAr
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事实上，国/家真正从个人收走的钱，个人所得税制是一个小头，真正的大头是各类以保障民生为名义的社保。而这些社保里面，个人缴纳的又是小部分，真正的大头在于单位缴纳的那部分。以下是上海市的规定的社保和住房公积金的缴纳比例： [A x :gj
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四金缴费比例： 个人缴纳部分 公司缴纳部分 w0sy@OF
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>>>>养老保险金＝ 基数×8%＋ 基数×22%(好像最近才改成这个比例了) 6yYd~|T.Fl
>>>>医疗保险金＝ 基数×2%＋ 基数×12% _M;{}!Gc&A
>>>>失业保险金＝ 基数×1%＋ 基数×2% nHXPEbq-g
>>>>住房公积金＝ 基数×7%＋ 基数×7% @*6_Rp"@
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这里面，个人缴纳的比率合计为18%，而单位缴纳的比例合计达到了43%。不要以为单位缴纳部分和你没有关系，其实这是一回事情，如果单位不需要交纳这些的话，这些钱至少会有很大一部分变成工资发放。这两者唯一的差别在于，把他叫做"单位缴纳"，一般个人不会有抵触情绪，国/家收起来更加容易。 dKDCJ t]t
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如果你的工资为X，那么个人拿到手的就是X*(1-18%)=X*82%，而单位需要为你支出X*(1+43%)=X*143%，这里面，社保和住房公积 金得到了X*61%。也就是说，单位为你付出143块钱，个人得到了82块钱，而社保要拿走61块钱，社保税的税率达到了61/143=43%。 7}c[GC )F
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或者说，社保不是都是自己的吗？嗬嗬，这个要仔细分析一下，这里面，养老保险金、医疗保险金的个人缴纳部分，住房公积金的全部都在个人账户里面，还可以算是自己的。而其他的部分，全部被充了公，进入统筹账户，到底最后你能够得到多少，只有天才知道。61块钱里面，个人账户的养老保险、医疗保险、住房公积金，合计是24块钱，而统筹账户里面则是38块钱。 x=W s)&H_Y
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那么，剩下的82块钱，就全部是你的了吗？当然不是，还要扣除个人所得税。个人所得税的计算方法就不仔细说了。 }4c$_
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假设一个人账面工资是6000元，那么 +",`Mb
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单位实际付出........8580元， ( <OmYnm
社保个人账户........1440元， 9"
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社保统筹账户........2220元， Z5wQhhH
个人纳税收入........4920元 I-J %yutB
个人所得税..........348元 z8 D ,[`
最终个人收入........4572元 &DtI+ )[|
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如果我们把社保统筹账户的钱叫做社保税的话，那么社保税的税率为2220/8580=25.9%，而个人所得税的税率只有348/8580=4%。实际我们收入的税率为30%左右。 _E-{*,7bZS
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养老保险的统筹账户方面，大头是养公务员去了 6+s&%io4
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养老和医疗统筹账户里面的钱，到底用到哪里去了，我也很想知道。但是我坚决不相信的是，这些钱都用到了缴纳这些钱的企业人员的医疗和养老上。 P$ b5o
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我看到过帖子说，医疗保险中80%以上用于政府公务员，主要是高级别公务员的医疗，不知道这是真是假。 l_2l/ff9
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国家原来的养老保险制度，是国家全包。当国家全包的人员真正大批退休的时候，发现包不住了，这才推出了现在的养老保险制度。这等于是一句话，就把以前的欠账全免了。这倒也罢了，更大的疑问是，我们现在缴纳的养老保险，等我们退休的时候会真正有用吗？那个时候国家会不会又出什么政策？这里的关键在于养老保险 经费使用的不透明。 ^pfM/LQ@
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夫妻俩人，都是高级职称退休，一人在企业1600元左右，一人政府1900，忽然国家说要给企业退休人员涨工资了，结果1600的涨了100多元，而1900的一下子涨了1100元。 w}07u5
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企业缴纳的养老保险部分，从开始的8%，到现在的20%，没有说明任何原因，一句话社保入不敷出，悄无声息的涨了。这比起大张旗鼓的提高个人所得税800元导致的降税几十元相比，真可以说是明修栈道，暗渡陈仓。 @LU[po1I
以单位替你缴纳的社保基金进入统筹帐户这一名义，替代社保税，就会在很大程度上减少老百姓的不满。比如说，如前面所计算的，单位给你发6000元工资，然 后又替你缴纳了2220元的统筹账户，你会觉得自己还赚了。假如单位给你发8220元工资，然后告诉你其中2220元缴纳社保税用于现在人员的退休工资，你就会认真对待这个数字了。 大家有能力的，还是不要对社保有太多的指望，自己抓紧还能够赚钱的机会，多多为退休后考虑。 MD4 m h2
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如果未来社保运作的很好，那么是意外的惊喜，没有也不会影响到自己退休后的生活。 e+2lus,u6t
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如果你不在一个地方工作了，挪户口，要退保。而退保的时候，只有个人账户里面的钱可以拿回来，而统筹账户里面的钱就只好当作贡献了。前段时间有媒体报道说，深圳市社保每年通过退保赚到的钱有8亿之多。 :=q9ay
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从这个意义上来说，个人账户可以理解为强制储蓄，而统筹账户则完全是交税了。我们再按照原文计算一个比例， 0&&P+adk
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单位实际付出........8580元........100% l.}gWN9-
社保个人账户........1440元........17% [% Dh0hOg
社保统筹账户........2220元........26% Fo
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个人纳税收入........4920元 /@&uaw
个人所得税..........348元.........4% <0l:B ;3
最终个人收入........4572元........53% m^/>C -&C
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这样算来，收入的53%会发到自己手里，17%被强制储蓄，而30%被征税。 b-c6.aKf|
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社保基金目前的问题我觉得绝对不是历史的原因。由于历史欠账，我们采取了个人积累和国家统筹相结合的方式，个人为自己未来积累，交统筹为以前的人员养老，这都可以理解。 oOXJ7 |n
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最大的问题是社保制度、社保费率、社保资金运作的不透明。以我为例，原来的想法是：国家要你交，你研究得再好，还不是得交？有什么用，所以从来不去研究。直到最近才有点兴趣去看了一下，结果大吃一惊。更有甚者，社保的问题在"老了以后怎么办"这个为人民考虑的大帽子下，讨论的很少，知道其运作规则的人更 少，这就给了制度设计者寻租的空间和权利。 [5b[ztN %
